本車通往安穩未來
薪水30k起,另有年終及其他優渥獎金與福利
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桃園捷運新進職員薪資待遇
桃園捷運招考歷年各類組錄取名額人數
桃園捷運考試成績計算
成績計算說明所有成績計算至小數點後二位,第三位採四捨五入法進入第二位數。
第一試(筆試)
1.各科原始分數以100分計。
2.筆試其中一科目零分或缺考者,不得參加第二試。
第二試(口試)
1.專業知識、才識
2.語言表達
3.反應能力
4.儀態(身心障礙組不納入考評)
5.人格特質
總成績計算第一試成績佔總成績50%,第二試成績佔總成績50%。
第一試(筆試)
1.各科原始分數以100分計。
2.筆試其中一科目零分或缺考者,不得參加第二試。
第二試(口試)
1.專業知識、才識
2.語言表達
3.反應能力
4.儀態(身心障礙組不納入考評)
5.人格特質
總成績計算第一試成績佔總成績50%,第二試成績佔總成績50%。
職涯發展測驗
(一)新進人員招募甄試須加考職涯發展測驗,職涯發展測驗內容及測驗目的係針對考生之工作、性格傾向進行剖析,以利初步瞭解考生職場特質。
(二)職涯發展測驗至遲需於考生個別口試前,經該測驗專業人員判讀成績並分析後,提供予口試委員作為口試甄選參考。
(三)職涯發展測驗成績僅供口試參考,不列入總成績計算。
(四)職涯發展測驗如缺考者,不得續參加第二試口試。
(一)新進人員招募甄試須加考職涯發展測驗,職涯發展測驗內容及測驗目的係針對考生之工作、性格傾向進行剖析,以利初步瞭解考生職場特質。
(二)職涯發展測驗至遲需於考生個別口試前,經該測驗專業人員判讀成績並分析後,提供予口試委員作為口試甄選參考。
(三)職涯發展測驗成績僅供口試參考,不列入總成績計算。
(四)職涯發展測驗如缺考者,不得續參加第二試口試。
桃園捷運招考報名體檢規定
依桃園市大眾捷運系統行車人員技能體格檢查規則規定,行車人員體格檢查如有下列情形之一者,為體格檢查不合格:
(1)兩耳純聽力平均值超過四十分貝(DB)。
(2)兩眼矯正視力未達0.8,或色盲、夜盲、斜視等重症眼疾。
(3)慢性酒精中毒。
(4)法定傳染病需隔離治療。
(5)語言、知覺、運動或智能等機能障礙、精神疾病或癲癇症等發作性神經系統疾病。
(6)平衡機能障礙。
(7)肺結核病。但已鈣化或纖維化,無傳染之虞者,不在此限。
(8)藥物依賴或成癮,有妨礙工作之虞。
(9)發育不全或骨骼與關節疾病或畸形,有妨礙工作之虞。
(10)高血壓或冠狀動脈疾病,有妨礙工作之虞。
(11)患有其他重大疾病,足以妨礙工作。
註:本考試為不定期招考,考試時間以簡章公告詳情為準。
依桃園市大眾捷運系統行車人員技能體格檢查規則規定,行車人員體格檢查如有下列情形之一者,為體格檢查不合格:
(1)兩耳純聽力平均值超過四十分貝(DB)。
(2)兩眼矯正視力未達0.8,或色盲、夜盲、斜視等重症眼疾。
(3)慢性酒精中毒。
(4)法定傳染病需隔離治療。
(5)語言、知覺、運動或智能等機能障礙、精神疾病或癲癇症等發作性神經系統疾病。
(6)平衡機能障礙。
(7)肺結核病。但已鈣化或纖維化,無傳染之虞者,不在此限。
(8)藥物依賴或成癮,有妨礙工作之虞。
(9)發育不全或骨骼與關節疾病或畸形,有妨礙工作之虞。
(10)高血壓或冠狀動脈疾病,有妨礙工作之虞。
(11)患有其他重大疾病,足以妨礙工作。
註:本考試為不定期招考,考試時間以簡章公告詳情為準。
桃園捷運考試科目
桃園捷運招考常見問題
Q:桃園捷運考試時間?
桃園捷運新進人員招募為不定期考試,主要招考類別包括運務類、維修類、經管類、原住民類、身心障礙等類別。 Q:桃園捷運薪水待遇?
桃園捷運公司福利完善及升遷穩健,依類別不同,薪水最高約76K。 |
Q:桃園捷運考什麼?
桃園捷運考試類別有運務類、維修類、經管類、原住民類、身心障礙等類別,考試項目分為筆試和口試兩階段。 |